Créez votre profil une fois
Partez de zéro, ou collez un CV existant : Applyvo le lit et en fait un profil structuré que vous pouvez ensuite vérifier.
Propulsé par l'IAAdaptation de CV
Collez une offre. Applyvo reformule votre accroche et vos réalisations avec les mots de l'annonce, met les plus pertinentes en tête et compile un PDF LaTeX prêt à envoyer.
Pas de page blanche, et pas de mise en forme manuelle à chaque candidature.
Partez de zéro, ou collez un CV existant : Applyvo le lit et en fait un profil structuré que vous pouvez ensuite vérifier.
Pour n'importe quelle candidature que vous suivez, déposez l'offre à laquelle vous postulez.
Applyvo reformule votre accroche et vos réalisations avec les mots de l'annonce et place les plus pertinentes en tête de chaque expérience. Ensuite, il liste chaque changement et l'exigence de l'offre à laquelle il répond.
Un document LaTeX compilé, prêt à envoyer. Applyvo l'enregistre comme une version rattachée à cette candidature.
Chaque adaptation renvoie une courte liste des décisions prises, pour que vous puissiez les vérifier avant d'envoyer.
En France on parle de CV, pas de « résumé ». Le recruteur lit d'abord le titre du CV et l'accroche, puis vos expériences de la plus récente à la plus ancienne.
Applyvo rédige les rubriques en français et coupe les mots selon les règles françaises. Les modèles n'ont pas de champ photo : votre PDF n'en contiendra pas.
Construisez votre expérience, vos compétences et vos réalisations une seule fois. Chaque CV adapté puise dans ce profil, et chaque version reste rattachée à la candidature pour laquelle vous l'avez créée.
Chaque version adaptée se rattache au suivi de candidatures et vous pouvez vérifier son score de correspondance ATS avant de l'envoyer.
Un vrai PDF LaTeX compilé : le fichier que vous téléchargez et envoyez. Vous ne copiez rien dans un modèle séparé et ne reformatez rien à la main.
Non. L'adaptation reformule et réorganise ce qui est déjà dans votre profil. Elle n'ajoute ni employeur, ni titre, ni réalisation que vous n'avez pas fournis, et chaque puce réécrite se rattache à ce que vous avez saisi.
Oui. Vous choisissez la langue du CV dans l'éditeur : français, anglais, allemand, espagnol ou portugais. Les rubriques comme « Expérience » et la césure suivent cette langue. Rédigez votre profil dans la langue des offres visées ; les noms d'entreprises et d'outils restent tels que vous les avez saisis.
C'est justement le but de l'adapter au langage de l'offre. Vérifiez le score de correspondance et les mots-clés manquants de n'importe quelle version sur l'optimiseur ATS avant d'envoyer.
Créez votre profil de zéro : expérience, compétences, formation, les informations que demande n'importe quel CV. Vous ne le faites qu'une fois.
Ce n'est pas obligatoire en France, et beaucoup de candidats s'en passent. Pour une offre aux États-Unis ou au Royaume-Uni, ne mettez pas de photo. Les modèles d'Applyvo n'ont pas de champ photo : votre PDF n'en contiendra pas.
Ce que les recruteurs de chaque métier lisent d'abord, avec une ligne adaptée à une offre.
Comment adapter un CV à chaque offre, rédiger des puces qui montrent des résultats et garder un CV LaTeX lisible par un ATS.