El mismo currículum, para cada empleo
Genérico- Trabajé en el backend del sistema de pagos y arreglé muchos errores
Generador de CVIngeniero de software
Pega la oferta. Applyvo reescribe tu resumen y tus logros con el stack y los términos del anuncio, pone primero lo más relevante y genera un PDF LaTeX.
Los reclutadores tech comprueban dos cosas en segundos: si tu stack encaja con la oferta y si tus logros muestran qué entregaste y qué cambió gracias a ello.
Sí, si tiene trabajo del que puedas hablar: ponlo en la cabecera junto a LinkedIn. Un perfil vacío o abandonado resta más de lo que suma.
Una página al principio de tu carrera y dos cuando tengas varios puestos que merezca la pena describir. Los reclutadores leen en diagonal: el stack y los resultados deben estar en la primera página.
No. Reformula y reordena lo que está en tu perfil. Si la oferta pide Kubernetes y no lo has indicado, no aparece, y la lista de cambios muestra exactamente qué se movió.
Escribe la carta de presentación para el mismo puesto o haz un análisis ATS de tu currículum.